Ao longo do tempo, as empresas contábeis tiveram que se reinventar, adquirir novas ferramentas tecnológicas e migrar do papel para o digital. Nesse cenário, o comportamento organizacional impactou o relacionamento do escritório contábil com seus clientes e colaboradores, exigindo maior engajamento entre as partes para que o processo digital fosse efetuado com sucesso. Devido a isso, algumas frustações ocorreram e ocorrem nesse processo. Será que os escritórios de contabilidade conseguem acompanhar as tendências relacionadas ao desenvolvimento e ao comportamento organizacional do mercado? O comportamento organizacional é diferente para cada empresa, pois inclui a sua cultura empresarial e, por isso, é único. Em uma perspectiva sistêmica, as pessoas buscam empresas compatíveis com suas expectativas pessoais e profissionais, pois o clima organizacional afeta o bem-estar de seus participantes. Nesse cenário, os escritórios de contabilidade estão entre as organizações empresariais que devem observar as tendências competitivas do mercado e adquirir as ferramentas que podem tornar o dia a dia do ambiente organizacional mais eficiente, sempre buscando a melhor seleção de ferramentas para seu negócio. Em meio a essas transformações no ambiente contábil, os profissionais precisam desenvolver habilidades tecnológicas para conseguir acompanhar o mercado de trabalho, que está tão acelerado. Assim, Transformações no ambiente de trabalho nas empresas contábeis configura-se como um guia essencial para aqueles que navegam as águas da contabilidade moderna.